积极培育企业家“吉林工匠”精神

　　近年来，我省大力实施创新驱动发展战略，尤其着力培育民营企业创新发展新动能，加大技术改造和各类资金支持，大力发展民营经济战略性新兴产业，培育和扶持科技“小巨人”等创新型企业，不断提升民营企业创新发展能力。但是在民营企业创新发展中还存在一些值得思考的问题。

　　省政协委员王金利建议，解决“不想创新”的问题，首先要积极培育企业家敢破敢立、敢闯敢试、敢为人先、追求卓越的“吉林工匠”精神，促进企业科技创新与管理创新双轮驱动、加快发展。聚焦科技和经济的深度融合，实现由“制造”到“智造”、由“产品”到“品牌”的蜕变，实现创新驱动引擎创新发展。

　　还要解决“不敢创新”，加快实施“企业创新主体培育工程”，加快集聚人才、项目、技术、资金、品牌、市场等创新要素，推动产学研深度融合，加强知识产权创造与保护，加快科技创新成果产业化。以“一企一策”“科技兴企”等活动为载体，因企制宜，入企帮扶，开辟创新发展绿色通道。构建适应企业创新的多层次、多形式、开放式科技培训体系，提高科技供给能力，提升区域创新整体效能。

　　解决“不能创新”。要全方位释放科研机构、服务平台、资金项目等创新要素活力，着力通过财政支持、融资支持、服务平台建设、创新主题宣传等措施，形成促进全省科技创新发展的强大合力。要在政策环境、知识产权保护、放宽市场准入及人才引进等方面积极作为。要逐步克服并消除各部门、各方面分散封闭、交叉重复等管理壁垒，大力构建横向协同、纵向联动、服务高效的创新环境。新文化记者 赵春刚