【转隶同志工作札记】我的第一堂课——“转变惯性思维”

2017年12月22日是我终身难忘的日子——贵定县深化监察体制改革试点工作转隶大会召开，也是从这一天起，我正式成为一名纪检监察干部。

我接手的第一个案子是一个涉农案件，当看完举报材料后，第一纪检监察室主任金主任问我的看法，我回答道：“这个案件属于职务侵占，应该由公安机关管辖，没有深入调查的必要，我建议直接答复举报人后将问题线索移交公安机关。”

金主任愣了一下，说道：“这个案件单从举报材料来看，确实是职务侵占，但我们要掌握真实的案情，还得找举报人了解核实，并查阅相关账目，才能确认是否确属职务侵占。另外，从材料上看，被举报人是中共党员，就算属于轻微的违纪行为，我们也要核查，运用‘四种形态’及时咬耳扯袖，不能让小问题演变成大错误，你说对吗?”

金主任的一席话让我猛然警醒，这是纪检监察啊，怎么还用原来反贪的办案思路!

接着，我们一起向分管领导汇报，他支持了金主任的方案，说道：“你们二位，一位是纪委的办案能手，一位是法律专家，要互相学习，取长补短，多多交流，共同进步!”

这是我来到纪委上的“第一堂课”——转变惯性思维，把“四种形态”体现在监督执纪问责的全过程。

进入新岗位后，我的“业务”知识积累便是从零开始，在学习过程中，也得到了大家的帮助。

“‘四种形态’是用纪律规矩治病救人的重要体现。”“民生监督是我们贵州整治民生领域腐败问题的有力措施。”“巡察是全面从严治党向基层延伸的有效手段。”

……

在工作群里，大家你一言我一语，热心地把纪检监察中的知识传递给我们。

面对这样一个团结、奋进、和睦的集体，我相信，这里将会是一个更加广阔的反腐平台。(贵定县纪委第一纪检监察室 宋坤江)