我市将建立人才目录 实施精准引才定向引才

　　1日上午，深圳市委党校、深圳行政学院、深圳社会主义学院举行2017年秋季学期开学典礼。市委常委、组织部部长、市委党校校长郑轲出席开学典礼并围绕人才工作作专题辅导报告。

　　郑轲表示，当前全国人才竞争进入白热化阶段，要切实增强抓好人才工作的危机感和紧迫感。目前深圳吸引人才面临一些新情况、新问题。比如，相较于当年深圳在改革开放上一马当先的情况，现在在全国全方位改革开放的大背景下，各地在人才优先发展、人才政策创新方面都是比着干、抢着干，在这种情况下怎么继续保持深圳人才体制机制的优势，任务非常艰巨。

　　郑轲认为，虽然面临一些新情况、新问题，但总体上我市人才事业可以说是蒸蒸日上，正处于黄金发展的阶段，各项人才政策集中发力、整体见效，各类人才纷纷来深，多年来实施的人才优先发展战略进入了密集回报期。

　　“推进人才体制机制改革，落实人才优先发展战略只有进行时没有完成时。”郑轲认为，抓好人才工作要牢固树立人才工作服务于发展的理念、牢固树立放开手脚搞改革的理念、牢固树立以“高精尖缺”为导向的引才理念和牢固树立让人才有用武之地的理念。他透露，下一步，我市将建立人才目录，围绕重点产业了解掌握一批活跃在海内外科研机构、高校和企业的尖端人才情况，建立重点产业核心技术人才目录，为精准引才、定向引才提供支持。

　　市委党校局级干部任职培训班、党性教育专题研讨班、中青年干部培训班、党支部书记培训班、党群机关处级干部任职培训班、行政机关处级干部任职培训班、综合管理类科级干部任职培训班、非公有制经济人士培训班等10个班次516名学员参加了开学典礼。